La digitalisation du recrutement

Secteurs public, associatif et privé

La formation présente le cadre légal du recrutement digital et les enjeux liés à l’identité numérique. Elle apprend à utiliser efficacement les outils digitaux et l’IA pour sourcer et recruter. Enfin, elle aide à structurer une méthode performante et mesurable de recrutement en ligne.

Objectifs de la formation

Recruter avec les outils digitaux
Définir une stratégie digitale

La digitalisation du recrutement

Formation intra

1 jour - 07 heures

Étude de faisabilité sur demande

Référence : 8.22.

Programme

1. Intégrer la législation encadrant le recrutement digital
2. Construire son identité numérique
3. Sourcer et recruter avec le digital
4. Définir une méthode gagnante

Consulter le programme complet

Public

Ressources Humaines, manager

Méthodes pédagogiques

Exposé interactif avec les participants faisant appel à leurs connaissances et expériences - Atelier

Intervenants

Consultante RH

Sanction de la formation

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